服务、培训和维权这三种方式是协同作用的。坚持精准就业服务，建立人员协助清单和岗位需求清单，促进人员岗位精准匹配。坚持针对性技能培训，累计组织838万贫困劳动者参加国家补助培训，34万贫困家庭子女上了专科学校。坚持权益保护全过程，加强企业就业指导，维护贫困劳动者合法权益。
在资金、政策、服务等方面给予湖北“三区三地”等深度贫困地区、52个不设县、扶贫搬迁搬迁区和4个重点地区优惠支持。增加就业是减轻贫困最有效和最直接的途径。经过五年的努力，就业扶贫工作取得了显著成效。劳动者数量显著增加。2016年至2020年，贫困劳动力的农民工数量增加了1000多万人。与此同时，外出工作半年以上的贫困劳动者比例显著增加。
工资收入大幅增长。在过去的五年里，贫困家庭的工作收入比例逐年上升。目前，三分之二的贫困家庭参与了农民工，这些家庭的收入中约有三分之二来自农民工。整体素质得到提高。多年来，近800万贫困家庭儿童接受了职业教育，实现了相对稳定的就业。
内生动力被激发。近年来，大量贫困人口外出打工，依靠自己的双手增加收入。在过去，一些满足于现状的穷人实现了从“要我脱贫”到“我要脱贫”的转变。
